«Калі бачаць у рэзюмэ, што табе 48, нават на сумоўе не клічуць»
44- 16.12.2019, 9:15
- 18,515
Мянчанка апавяла пра эйджызм пры прыёме на працу.
папулярнае за тыдзень
- 14.04 Израиль сбил 99% «шахедов» и ракет, выпущенных Ираном во время атаки 78,274
- 15.04 У Бярдзянску і Севастопалі грымяць выбухі, Крымскі мост у дыме 67,300
- 17.04 Афіцэр: Беларусаў рыхтуюць да вайны 61,002
- 15.04 У Расеі прарвала яшчэ адну дамбу: пад ваду сыходзіць Томск 59,874
- 12.04 Лукашэнка ледзь пераадолеў некалькі прыступак у Маскве 56,750
- 16.04 Страшная аварыя пад Менскам: колькасць пацярпелых павялічылася 56,098
- 15.04 «Лукашэнка прыехаў у Маскву акурат дзеля гэтага» 52,006
Меркаванне
Почему в Москве нервничают перед Форумом мира
Відавочныя паралелі
Галоўны вынік атакі Ірана на Ізраіль
Дзень касманаўткі
Да, это правда.
АдказацьЯ близок по возрасту к героине сюжета, к счастью имею самостоятельный заработок, но пару лет назад искал работу - и не получил ни одного ответа на резюме. Вообще!
Безусловный агеизм, продиктованный пережитками совка, ведь на Западе человек между 45 и 50 воспринимается как только-только вступивший в пору зрелости.
Аналогичная история у меня. Но мне было ровно 31 когда я искал работу. И тоже самое все. Сейчас самостоятельный заработок.
АдказацьВ таком случае, стоит подумать - а не научиться ли мне делать что нибудь руками?
АдказацьЭто просто, поверьте. Когда учится человек уже в осознанном возрасте.
Например, найти хорошего плиточника почти невозможно. В основном либо криворукие, либо очень дорого. Хотя работа простейшая. Так и во многом другом.
Так научитесь сам класть плитку руками, в чем проблема? Это же не сложно. Зачем искать плиточника?
АдказацьЭто же у вас проблемы с работой!
АдказацьМне, слава Богу , это не нужно - я прекрасно зарабатываю , делая то, что мне нравится.
Плиточник - это только ПРИМЕР. Вы можете стать хорошим сантехником. Штукатуром. Ложить паркет. Делать камины. Итд, итп.
Вообще, найти в Беларуси хорошего работника в любой сфере - это огромная проблема.
Компании просто не понимают, что им гораздо выгоднее нанять женщину её возраста, хотя бы по причине, что в декрет она не уйдёт, на больничных с детьми сидеть не будет, родительский день (по ст. 265 ТК РБ) давать не надо.
АдказацьНе хочу вас разочаровывать, но на Западе такая же дискриминация немолодых сотрудников. Устроиться на новую работу будет непросто или вакансия будет ниже квалификации. Либо вы редкий специалист, тогда проблем не будет. Очевидное решение проблемы - уйти в самозанятость.
АдказацьВ 58 , (как сейчас) , шансов нет .От слова СОВСЕМ.
АдказацьЧто делать , когда до недоПЕНсИИ еще 5 лет , вообще не понятно. Иногда просто отчаяние берет.
Когда смотрю на зачосанного и его кодлу , просто слышу их бред , кулаки сжимаются
от ненависти.
Это показывает состояние локального бизнэса - система подкрышёванных контор сросшихся в властью. Им не важен результат. Проще нанять пучёк студентов, кидануть на бабки и нанять новых. При таках условиях преимуществом в заповеднике социализма с отсутствием конкуренции пользуются российские конторы с колониальной крышей. При равных условиях хозяйствования и доступе иностранных корпораций, вся эта колхозно-таёжная система банкротится на раз-два.
АдказацьЯ, мужчина, в такой же ситуации, мне 46. Даже не звонят. Знаю 2 языка, опыт работы 20 лет в автоперевозках. Один раз позвонили с крупной фирмы, где шеф до этого выкинул на улицу почти всех менеджеров и бухгалтеров(видимо, была забастовка) и ему срочно нужно было заполнить штат. Даже зарплату не озвучили, а просто приказали бежать на собеседование и пригрозили, что вакансия "горячая". Я к тому времени уже давно плюнул на лукашенковский рай и нашел работу в Германии. Сказал, если зарплата будет хотя бы в 2 раза меньше, чем в Германии, я вернусь. Пропали с концами.
АдказацьМожет все проще. Причина в резюме. Как правило, особо тупые кадровики, оторванные от нужд , собственной организации начинают играть в различные квесты типа "поиздевайся над соискателем". На нормальном предприятии, кадровик всего лишь обеспечивает встречу соискателя с непосредственно заинтересованным лицом, подавшим заявку на кадры.
АдказацьВот и резюме составлять нужно в расчете на такое лицо, потому что листать трудовую в поисках нужных записей очень не удобно....
И это всё от Лукавого!
АдказацьВ советские времена такого не было!
Советские времена и лушенковский колхоз - звенья одной цепи. Нельзя сравнивать плохое с ужасным. Давайте лучше сравнивать хорошее с прекрасным. Например, Швейцарию с Польшей.
АдказацьАлё. ты ж в совке и остался.
АдказацьОт совкового времени в людях остался очень опасный стереотип - то, чему ты научился после школы - надо заниматься всю жизнь. Даже если это уже не востребовано, или у тебя не очень получается.
АдказацьЕсли же взять на работу честных и грамотных Специалистов, то что же делать тем, кого трудоустроил знакомый дядя???? Вот и создается видимость бурной деятельности. Иначе им места не будет. А так вроде есть вакансии, но не про Вас. И для статистики чиновникам есть отчет. Количество вакансий превышает спрос.
АдказацьКакие вакансии в убитой экономике? Пачками уходят с рынка предприятия. Теперь второй вопрос....что она за специалист в свои 50 лет. Неужели не ясно? Я знаю программу 1 с седьмой версии. Блин, её знают все!!!!!! Накладную она может выписать)))) да девочка 👧 20 лет сделает все это после практики 1-2 недели....
АдказацьТочно!Девочка 20 лет на всё согласная-ни мужа, ни детей , ни обязательств насчёт внеурочного времени!
АдказацьASSA жертва лукашенковского ойти. Не обижайтесь на нее.
Адказацьискала работу....
Адказацьтребовался гл.бухгалтер до 45 лет
на тот момент мне исполнилось 48
Пришел ответ
ВЫ ПРЕТЕНДУЕТЕ НА ДОЛЖНОСТЬ ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА, работу, которая требует ВНИМАТЕЛЬНОСТИ, ОТВЕТСТВЕННОСТИ, СКУРПУЛЕЗНОСТИ, но НАСТОЛЬКО НЕВНИМАТЕЛЬНЫ, что НЕ МОЖЕТЕ ПРОЧИТАТЬ ОБЪЯВЛЕНИЕ.... ДО 45 ЛЕТ!!!!!!!!
ТЕМ САМЫМ ОТНИМАЕТЕ ДРАГОЦЕННОЕ ВРЕМЯ КОМПАНИИ, которая ВЫНУЖДЕНА ТРАТИТЬ ВРЕМЯ на прочтение ВАШЕГО МУСОРА!!!!!
P.S. БАБУШКИ НАМ НЕ НУЖНЫ!!!!!
Отправьте этот ответ гомнокомпании чинушам, которые повышают пенсионный возраст.
АдказацьЯ даже РАДА, что туда НЕ ПОПАЛА!!!!
Адказацьотлично с этим ответом в суд- дискриминация по возрасту.
Адказацьу вас на руках все доказательства дискриминации.
а дискриминация по возрасту, полу, национальности,
вероисповеданию итд запрещена и наказуема по закону
и по Конституции все равны.
работодатель не имеет спрашивать возраст, семейное положение итп при найме на работу
Хамки малолетние в отделе кадров.
АдказацьМне кажется уже один этот ответ компании попадает под судебное дело.
АдказацьВо- времена перестройки ,даже в 43 года не очень брали ,с чем я столкнулся, когда искал работу! Высшее образование ,инженер- наладчик ЭВМ 2 категории и + бухгалтерское курсы
АдказацьА что такое наладчик эвм?
АдказацьКак правило,такое происходит там,где кадровую и внутреннюю политику предприятия ведут молодые управленцы,либо управленцы преследующие цель обманывать работников в режиме и оплате труда.Увы,но это уже устоявшееся явление последних лет.
АдказацьЭто "правило" распространено государственной системой по всем предприятиям лукоморья, независимо от возраста управленцев.
Адказацьв местах, где пилят халявные денежные потоки, и никогда ничего не производилось, и не производится материального. максимум "купи, продай"..Но соискатели, не стремятся найти работу в таких местах... а так, пересидеть какое то время....
АдказацьНе знаю.. Мне 60. Высшее автотракторное образование. Вышел на пенсию в 46. Без проблем устроился в автобусный парк в Минске. Водителем. Работал неск. лет на городе, на межгороде. Потом без проблем водителем в воинской части водителем-инструктором. После этого без проблем нашёл работу в АТП в Смоленске (живу в 10 км от Российской границы) на дальнобое по РФ и Казахстану, где и сейчас работаю..Недавно стукнуло 60. Хотя мог бы и не работать, так как живу один, пенсии хватало бы. Просто люблю жить в дороге, дома быть не люблю, не домашний я человек)) А с работой в моём возрасте никогда проблем не было. Приезжал по объявкам и сходу оформлялся.
АдказацьАлё, дядя. Пенсия у нас в 63 года.
Адказаць" Ну-НУ", Дядя - военпенсионер пишет, но ,скорее всего,бывший мент,100% - русский,им не отказывают в любом возрасте, да еще и водителем работает.
АдказацьДальнобойшик - это единственная профессия, где всегда есть вакансии. Не все готовы жить в кабине, месяцами не видеть жену и детей, привыкать по-новой каждый раз к дому и семье. А здоровье? Достаточно не пройти медкомиссию и ты безработный. А куда женщинам деваться? А врачам, инженерам, бухгалтерам? Всё в дальнобой не пойдут. А еще разбиваются семьи, жены ищут от скуки приключений на стороне, многие мужики детей соседа воспитывают и не знают об этом. Это не выход.
АдказацьМент?
АдказацьПоходы по собеседованиям укрепили только в одной мысли. Чтобы устроиться на работу в другую фирму, ты должен, как минимум, при переходе захватить со старой всю картотеку клиентов, чтобы их потом переманить)))
Адказацьв стране серьёзный кризис поэтому надеяться что отправляя резюме месяц полтора- получите ответ- смешно.
Адказацьдаже в хорошее время в США отправляя сотни резюме - это класс если позовут на интервью в 1-2 места за месяц, а в 3-4 ето
супер удача. Даже офис по безработице минимум требует рассылки 3 резюме в неделю.
Когда я искал работу в кризис то отправлял по 3-5 резюме в день и не только по обьявлениям.
Составил список всех возможных фирм по моей специальности и слал туда резюме.
И находил , правда контракты на 3-9 месяцев и это с не самый качественным английским и в возрасте приличном...
Даже в хорошие времена приходилось тратить на поиск работы 2-4 месяца
Яша, Военпенс, 11:10, 16.12
АдказацьЯша,вы и дальше богатейте думкою,пока у вас есть здоровье,и желание работать дальноездом в свои 60.
Ну так посмотрите вокруг все товары китайские надо закрывать границу и делать для себя все качественное. И будет у всех работа.
АдказацьА зачем писать в резюме правду про свой возраст? 😉
АдказацьПотому,Андрюша,что наличие возраста говорит о накопленном жизненном и профессиональном опыте,если человек не пустышка,и этим надо гордиться ,а не замалчивать.Вы ,молодёжь,поймёте это позже,со временем.
АдказацьРаботодатели вконец зажрались. Сами же когда нибудь будут в такой ситуации.
АдказацьТУАЛЕТЫ УБИРАТЬ БЕРУТ ВСЕХ
Адказацьпроблема легко решается
Адказаць1. СНИЖЕНИЕ ОТЧИСЛЕНИЙ РАБОТОДАТЕЛЕМ В БЮДЖЕТ ЗА КАЖДОГО РАБОТНИКА
а.) ОТ 45 И ДО 55 ЛЕТ ОДНА СУММА
б.) ОТ 55 И ДО 65 ЛЕТ ЕЩЕ МЕНЬШЕ
в.) ОТ 65 И ДО 75 ЛЕТ ЕЩЕ БОЛЕЕ МЕНЬШАЯ
надо простимулировать работодателей на государственном уровне и дело сдвинется
простыми слезами и соплями в интернете ничего не получится
почему у нас экономика на нуле?
потому что все места заняты детьми, у которых вместо работы на уме одни смартфоны, маникюр и авто на уме, делать ничего не умеют, чисто зп получить (позанимали все рабочие места и тянут страну камнем на дно)