В Минтруда ответили на популярные вопросы о работе в выходные и праздники

Совсем скоро многих белорусов ждет трехдневная передышка.

Министерство труда и соцзащиты дало разъяснения по самым популярным вопросам работающих людей о выходных и праздниках.

День Октябрьской революции, отмечаемый 7 ноября, является нерабочим. В 2025-м он выпадает на пятницу. Соответственно, многие белорусы будут отдыхать три дня подряд.

Однако некоторые продолжат трудиться. Поэтому им будет полезно узнать о нюансах работы в выходные и праздники.

Так, первым делом в ведомстве ответили на вопрос, вправе ли наниматель привлекать к труду в такие дни.

«По Трудовому кодексу, в государственные праздники и праздничные дни, объявленные нерабочими, трудиться нельзя, но есть исключения», – отметили в Минтруда.

О компенсациях

Привлечение к труду в выходной оформляется приказом (распоряжением) нанимателя. Там должно быть прописано, на какую компенсацию можно рассчитывать.

За каждый час работы в праздничные и выходные дни полагается доплата, обратили внимание в министерстве.

При сдельной оплате труда дополнительные начисления должны быть не ниже сдельных расценок, при повременной – не ниже часовых тарифных ставок (окладов).

Часто ли могут привлекать к труду в выходные

Законодательством предусмотрены определенные ограничения. Установлено, что можно быть занятым суммарно за весь календарный год не более 12 выходных дней, подчеркнули в Минтруда.

Об отработках, переносах

Следующий вопрос: вправе ли наниматель решать, когда сотрудникам отрабатывать перенесенный рабочий день после длинных выходных?

Переносы рабочего времени определяет правительство. Они обязательны, но касаются только тех, кто занят в пятидневке и отдыхает в субботу и воскресенье.

При этом работник не может отказаться от переноса рабочего дня.

Нюансы с отпусками

При планировании отпуска следует учитывать то, что его нельзя оформлять с праздничного нерабочего дня.

Еще один вопрос касается отработки перенесенных рабочих дней. Допустим, в это время человек был в отпуске или на больничном. Должен ли он тогда выходить на смену?

Если перенесенный день у конкретного работника не мог быть рабочим из-за отпуска, то и отрабатывать его в субботу не нужно, объяснили в ведомстве.

Вы можете поддержать сайт Charter97.org следующим образом:

РАСЧЕТНЫЙ МУЛЬТИВАЛЮТНЫЙ СЧЕТ ДЛЯ ПОЖЕРТВОВАНИЙ:

Название банка: Bank Millennium S.A.
Адрес: ul. Stanislawa Zaryna, 2A, 02-593, Warszawa
IBAN: PL97116022020000000216711123
SWIFT: BIGBPLPW
Название владельца счета: Fundacja “KARTA ‘97”
Назначение платежа: Darowizna na cele statutowe

Связаться с нами можно по адресу charter97@gmail.com