Эксперты папярэджваюць пра «глабальны крызіс занятасці»

Найбуйнейшыя сусветныя эканомікі ўсё яшчэ не ў стане забяспечыць стварэнне дастатковай колькасці працоўных месцаў.

Прапановы, якія ўзнікаюць у гэтай галіне, занадта нізкай якасці для таго, каб быць годнымі ўвагі падтрымкі глабальнага росту - з такім папярэджаннем выступілі ў аўторак тры вядучыя міжнародныя арганізацыі, піша Financial Times (пераклад - Иносми.ру).

У сумесным дакладзе, падрыхтаваным для сустрэчы ў Аўстраліі на ўзроўні міністраў групы G20, Міжнародная арганізацыя працы, Арганізацыя эканамічнага супрацоўніцтва і развіцця, а таксама Сусветны банк выступілі з папярэджаннем аб неабходнасці прыняцця больш актыўных намаганняў у галіне стварэння якасных працоўных месцаў як у развітых, так і ў эканоміках, што развіваюцца. Калі гэта не будзе зроблена, адзначаюць іх эксперты, то паўстане рызыка захавання павольнага эканамічнага росту на многія гады. Акрамя гэтага, магчымае ўзнікненне «заганнага кола», з якога цяжка будзе вырвацца, адзначаюць эксперты.

«Не прыходзіцца сумнявацца ў існаванні глабальнага крызісу ў галіне занятасці, - адзначыў Найджэл Твоус (Nigel Twose), старэйшы дырэктар занятасці Сусветнага банка. - Існуе дэфіцыт працоўных месцаў і асабліва якасных працоўных месцаў». Недахоп рабочых месцаў і адсутнасць росту зарплаты робяць свой унёсак у павелічэнне няроўнасці. Акрамя таго, яны стрымліваюць выдаткі спажыўцоў і, такім чынам, уласна рост у развітых эканоміках, падкрэслілі ў сваім дакладзе эканамісты Сусветнага банка і Міжнароднай арганізацыі працы. З гэтай прычыны групе G20 будзе складана рэалізаваць свае планы ў павелічэнні глабальнага прадукту больш чым на 2% да 2018 года.

«Для аптымізму, на самай справе, няма ніякіх падстаў. Павелічэнне колькасці працоўных месцаў з больш высокім заробкам спрыяе павышэнню даходаў сям'і, што, у сваю чаргу, павялічвае спажывецкі попыт. Калі кампаніі заўважаюць павелічэнне спажывання, яны пачынаюць інвеставаць сродкі, і такім чынам ствараецца дабрадзейны круг (virtuous circle)», - падкрэсліла Сандра Паласкі (Sandra Polaski), намеснік генеральнага дырэктара ў пытаннях палітыкі Міжнароднай арганізацыі працы. У дакладзе ўказваецца на значныя структуральные выклікі, з якім сутыкаюцца ўрады шматлікіх краін, якія ўваходзяць у групу G20.

Беспрацоўе сярод моладзі ў развітых эканоміках групы G20 надалей застаецца на рэкордна высокім узроўні. Да 2012 года ў багатых краінах доля людзей у спісах на атрыманне дапамог, якія знаходзяцца доўгі час без працы, таксама павялічылася і склала амаль трэць, тады як напярэдадні глабальнага фінансавага крызісу гэты паказчык знаходзіўся на ўзроўні адной пятай, што павышае верагоднасць прычынення доўгатэрміновай шкоды рынкам працы.

Нягледзячы на прыкметнае зніжэнне ўзроўню беднасці, маюцца таксама ясныя ўказанні на тое, што занадта многія людзі, якія працуюць у краінах, з эканомікай, што развіваецца, папоўнілі шэрагі працоўных бедных і не змаглі стаць часткай сярэдняга класа. 400 мільёнаў людзей у краінах групы G20 з эканомікай, якая развіваецца, у 2013 годзе ўсё яшчэ знаходзіліся ніжэй за ўсталяваную Сусветным банкам адзнаку 2 даляры ў дзень (паказчык «умеранай беднасці»), хоць гэта напалову менш іх колькасці ў 1991 годзе. Аднак, у адпаведнасці з больш агульнымі дадзенымі, звыш за палову працаздольных людзей у гэтых эканоміках – 837 млн чалавек – летась усё яшчэ надалей знаходзіцца альбо ніжэй за ўзровень беднасці, альбо трохі вышэй за яго, падкрэсліваецца ў прадстаўленым дакладзе.

«Занадта шмат людзей у краінах з эканомікай, якая развіваецца, сёння з'яўляюцца беднымі, якія працуюць», - падкрэсліў Твоус. На ягоную думку, падобнае становішча з'яўляецца «сур'ёзным і шырока распаўсюджаным выклікам» для такіх краін як Бразілія, Кітай, Індыя, Інданэзія і Паўднёвая Афрыка. Паводле звестак дакладу, сябры групы G20 прызналі факт існавання гэтай праблемы і запусцілі спецыяльныя праграмы ў галіне працаўладкавання. Аднак яны павінны рэалізоўвацца скаардынавана для таго, каб надаць глабальнай эканоміцы гэтак патрэбнае ёй паскарэнне, у выніку якога будуць стварацца неабходныя працоўныя месцы.

Цяперашняе эканамічнае аднаўленне прадэманстравала некаторыя станоўчыя прыкметы, аднак яно «працягвае заставацца слабым і далікатным», папярэджваюць аўтары дакладу, паказваючы на рызыкі, якія чакаюць наперадзе ў тым выпадку, калі сітуацыя не зменіцца. «Існуючая цяпер траекторыя росту, калі з ёй не адбудзецца ніякіх зменаў, не зможа забяспечыць стварэнне дастатковай колькасці якасных працоўных месцаў, што, у сваю чаргу, павялічыць рызыку захавання высокага ўзроўню беспрацоўя, а таксама няпоўнай занятасці і нефармальнай працы. Павольны рост заработнай платы і даходаў будзе надалей негатыўна ўздзейнічаць на спажыванне, на ўзровень жыцця і сукупны глабальны попыт», - падкрэсліваюць аўтары дакладу.